Mestská časť Bratislava–Nové Mesto dokončila komplexnú obnovu priestorov denného centra Zlatý dážď na Račianskej 89. 

3.12.2025 - Tesco na Slovensku túto myšlienku neustále napĺňa konkrétnymi krokmi. Podľa správy o diverzite a inklúzii za rok 2025 reťazec aktuálne zamestnáva 7771 ľudí, pričom 6,6 % z nich je zdravotne znevýhodnených. Každoročne sa Tesco usiluje o to, aby bolo ešte inkluzívnejšie a prístupnejšie miesto na prácu aj nakupovanie.

"Podpora zdravotne znevýhodnených ľudí je pre nás v Tescu mimoriadne dôležitá – či už ide o našich kolegov a kolegyne, ich rodinných príslušníkov, našich zákazníkov alebo všetkých, ktorí to majú v živote náročnejšie. Sme veľmi hrdí, že v Tescu našli svoje uplatnenie kolegyne a kolegovia s fyzickými znevýhodneniami, ale aj s Downovým syndrómom či rôznymi typmi neurodiverzity. Pre nás všetkých sú každodennou obrovskou inšpiráciou a pripomenutím, že právo na naplnený život má každý bez rozdielu," hovorí Miroslava Rychtárechová, personálna riaditeľka Tesca na Slovensku.

Podľa údajov aktuálnej Výročnej správy o napĺňaní stratégie v oblasti diverzity, rovnosti a inklúzie v Tescu na Slovensku pracuje viac ako 500 ľudí so zdravotným znevýhodnením. Reťazec dosiahol v tomto roku pokrok v medzinárodnej schéme Certifikovaný zamestnávateľ ľudí so zdravotným znevýhodnením (Disability Confident Employer). Doteraz sa spoločnosť zameriavala najmä na oblasť náboru, v najbližšom období sa bude usilovať o zlepšovanie skúsenosti ľudí so zdravotným znevýhodnením priamo na pracovisku. Hlavnou oblasťou, na ktorú sa reťazec plánuje zameriavať v najbližšej budúcnosti, je neurodiverzita. Označuje prirodzenú rozmanitosť fungovania ľudského mozgu a patria sem napríklad autizmus, ADHD či dyslexia. Cieľom je podporovať inkluzívne prostredie, kde sa tieto rozdiely vnímajú ako prirodzená súčasť rozmanitej spoločnosti.

"Keďže neurodiverzita je v spoločnosti čoraz rozšírenejšia, považujeme za kľúčové zvyšovať o nej povedomie. Organizujeme semináre, informujeme prostredníctvom krátkych videí a príručiek, aby sme šírili osvetu medzi našimi kolegyňami a kolegami a líniovými manažérmi a manažérkami. Súčasťou našej podpory je aj Pokojná hodinka – čas, keď v našich obchodoch stíšime hlásenia, rádio, zvuky pokladní a stlmíme svetlo, aby sme uľahčili nakupovanie aj našim neurodiverzným zákazníkom a zákazníčkam," vysvetľuje Miroslava Rychtárechová.

Podpora zdravotne znevýhodnených aj v predajniach

Tesco podporuje ľudí so zdravotným znevýhodnením aj medzi svojimi zákazníkmi a zákazníčkami. Vo svojich hypermarketoch a supermarketoch v apríli 2025 zaviedlo Pokojnú hodinku. Každý pondelok je na hodinu v čase obeda stíšená hudba, zvuky pokladníc aj stlmené svetlo. Touto aktivitou chce Tesco vyjsť v ústrety ľuďom s poruchou autistického spektra, ale aj zákazníkom a kolegom so zvýšenou citlivosťou na svetlo a zvuk. Tesco sa stalo inkluzívnejším miestom na nakupovanie aj pre ľudí so sluchovým znevýhodnením. Počas pracovných dní je od 8.00 do 16.00 hod. k dispozícii aj služba Online tlmočník pre nepočujúcich, ktorú zákazníci nájdu v hypermarketoch Tesco pri informačných pultoch.

Výnimočnosť prináša obohatenie pre všetkých

Tesco patrí medzi najväčších súkromných zamestnávateľov ľudí s Downovým syndrómom – za posledných rok medzi zamestnancami privítali 5 ďalších výnimočných kolegov a kolegyne a dosiahli tak celkový počet 15. Patrí medzi nich aj Roman Vendžúr, ktorý pracuje ako pomocný pracovník v supermarkete Nitra Prior. "Roman si prácu v Tescu úprimne užíva. Je hrdý na to, že môže byť nápomocný, zároveň si privyrobí na veci, ktoré ho tešia. Je pedantný a rád udržiava poriadok. Kolektív v supermarkete Nitra Prior si ho rýchlo obľúbil a bez problémov zapadol medzi kolegyne a kolegov," tvrdia o Romanovi Vendžúrovi jeho kolegovia.

V rámci externej pomoci Tesco dlhodobo podporuje Spoločnosť Downovho syndrómu na Slovensku a prispieva na organizáciu aktivít, ktoré zlepšujú kvalitu života mladých ľudí s týmto ochorením. V roku 2025 spoločnosť Nadácia Tesco poskytla organizácii finančnú podporu vo výške 10 000 EUR a pravidelne prispieva aj drobným darcovstvom.

Podporu od Nadácie Tesco vo výške 10 000 EUR dostala aj organizácia SPOSA Bratislava, ktorá za poskytnutý dar mohla zrealizovať tábory pre ľudí na autistickom spektre. Nadácia Tesco tiež darovala sumu 2 000 EUR občianskemu združeniu ENTstudio, čím pomohla podporiť projekt Od zvukov k reči cez sluch: Počujem - hovorím - komunikujem zameraný na vydanie knihy pre rodičov detí s poruchou sluchu kompenzovanou načúvacím aparátom alebo kochleárnym implantátom.

Podpora aj pre rodiny v náročnej situácii

Okrem zamestnávania zdravotne znevýhodnených Tesco aktívne podporuje aj tých kolegov a kolegyne, ktorí vychovávajú deti so zdravotným znevýhodnením. Každoročne im poskytuje finančnú pomoc, ktorá je pre tieto rodiny vzhľadom na mimoriadne výdavky spojené s každodennou starostlivosťou neoceniteľná.

"V tomto roku sme podporili 45 kolegov a kolegýň a ich 47 detí celkovou sumou 16 200 EUR. Zároveň priebežne reagujeme aj na žiadosti o pomoc pre znevýhodnených príbuzných, či už ide o autizmus, oneskorený vývin u detí alebo iné náročné životné situácie. Dôležitú súčasť podpory tvorí aj náš charitatívny projekt Tesco Anjel," hovorí Miroslava Rychtárechová.

Spolupráca s partnermi aj so školami

Tesco je dlhodobým partnerom projektu Profesia Lab, ktorého cieľom je zvýšiť zamestnanosť ľudí so zdravotným znevýhodnením. Súčasťou spolupráce sú exkurzie v obchodoch Tesco na celom Slovensku, na ktorých sa v uplynulom roku zúčastnilo 26 uchádzačov. Z nich 16 nastúpilo na platenú stáž a štyria už pracujú v Tescu na pozícii pomocného pracovníka v prevádzke. Nadácia Tesco zároveň poskytla podporu 10 000 EUR organizácii Kogneo na vytvorenie príručky Nevyužité talenty. Príručka opisuje metodiku Profesia Labu a otvára nové možnosti do ďalších krajín v téme zamestnávania mladých ľudí s rôznym zdravotným znevýhodnením.

V spolupráci so strednými školami a odbornými učilišťami vytvára Tesco podmienky na prax a neskôr aj zamestnávanie zdravotne znevýhodnených študentov. Spoločnosť aktívne spolupracuje so Spojenou školou Pavla Sabadoša v Prešove a v roku 2025 zorganizovala exkurziu pre žiakov školy a ich rodičov, aby mali možnosť spoznať pracovné prostredie a príležitosti v Tescu. Do odbornej praxe je aktuálne zapojených 8 žiakov – 1 na invalidnom vozíku, 2 so sluchovým znevýhodnením a 5 s mentálnym znevýhodnením.

Aktivity Tesca na podporu inklúzie oceňujú aj odborníci. Za rok 2023 Tesco získalo ocenenie Via Bona v kategórii Výnimočný zamestnávateľ za dlhodobý a konzistentný prístup k začleňovaniu rôznych zraniteľných skupín, ktoré sú znevýhodnené na trhu práce.

Informačný servis

3.12.2025 - S dlhoročnými skúsenosťami z oblasti právneho poradenstva pre domácich aj medzinárodných klientov bude viesť tím, ktorý zohráva čoraz významnejšiu úlohu pri poskytovaní komplexných riešení KPMG pre firmy pôsobiace v dynamickom prostredí.

Cyril Hric má takmer 20 rokov skúseností v oblasti obchodného, finančného a regulačného práva. V KPMG od roku 2019 zastrešoval právne poradenstvo pri viacerých významných M&A transakciách, zastupoval klientov v konaniach o udelenie povolenia na poskytovanie investičných služieb a investičných činností a asistoval viacerým bankám a finančným inštitúciám.

"V súčasnom prostredí, kde sa biznis transformuje pod vplyvom technológií, prinášame ako člen medzinárodnej poradenskej siete klientom riešenia, ktoré kombinujú lokálnu odbornosť s globálnymi skúsenosťami. Mojím cieľom je viesť právne oddelenie tak, aby sme poskytovali komplexné služby v úzkej spolupráci s ostatnými tímami. Kvalita, dôvera a profesionalita sú hodnoty, ktoré nás spájajú," uviedol Cyril Hric.

Slovenský právny tím sa stáva integrálnou súčasťou poradenských služieb KPMG tak na domácom trhu, ako aj v regióne strednej a východnej Európy. Nezastupiteľné miesto majú právne služby KPMG aj v oblastiach, kde je nevyhnutná multisektorová expertíza – napríklad pri transakčnom poradenstve, daňových otázkach či konzultingu.

"Cyril je lídrom, ktorý predstavuje silnú kombináciu odbornosti s víziou moderného právneho poradenstva naprieč rôznymi segmentmi. Jeho vymenovanie je dôležitým krokom v kontinuálnom rozvoji nášho právneho tímu a posilňuje naše zameranie na kvalitu, inovácie, dôveru a klientsku spokojnosť," dodal Marek Masaryk, partner zodpovedný za daňové a právne služby v KPMG na Slovensku.

V čase, keď technológie menia fungovanie firiem a prinášajú nové legislatívne výzvy, KPMG posilňuje svoju schopnosť poskytovať právne riešenia, ktoré sú pripravené na budúcnosť.

Slovenský tím bude zohrávať kľúčovú rolu v regionálnej sieti KPMG, pričom dopĺňa komplexné portfólio služieb, ktoré klientom prináša pod jednou strechou – od daňového a finančného poradenstva až po právne riešenia. Právne poradenstvo pritom zohráva čoraz dôležitejšiu úlohu pri podpore firiem, ktoré čelia neustálym zmenám v legislatíve aj v podnikateľskom prostredí. Pomáha im nielen zabezpečiť súlad s predpismi, ale aj predvídať riziká a robiť strategické rozhodnutia s väčšou istotou.

Informačný servis

Ústav anorganickej chémie SAV, v. v. i., (ÚACH SAV) v Bratislave ožil deň v novembri úprimným detským záujmom o vedu. Pre vedcov a vedkyne ústavu to bolo mimoriadne rušné a inšpiratívne doobedie. Do hlavného mesta zavítala neobyčajná výprava – skupina zvedavých žiakov zo Základnej školy s materskou školou Krčava zo Sobraneckého okresu, z opačnej strany Slovenska, aby na vlastné oči spoznali fascinujúci svet vedy. Táto cesta, ktorá preklenula celé Slovensko, nebola len exkurziou, ale skutočnou misiou mladých ...

Novembrovým hosťom prednáškového cyklu Vivat Scientia! Nech žije veda! v Radnici Mestského múzea v Lučenci bol geológ a geochemik RNDr. Pavol Siman, PhD. z Ústavu vied o Zemi SAV, v. v. i. Publikum zaujal rozprávaním o vývoji Zeme, pohybe kontinentov a pozoruhodnom svete drahokamov. Prednáška ukázala, že príbeh planéty sa dá čítať nielen v horninách, ale aj v mineráloch, ktoré nosíme ako šperky. V úvode svojho vystúpenia P. Siman stručne vysvetlil stavbu planéty, princípy ...

2.12.2025 - Modernizovaný Tempo SUPERMARKET umožní nakupovať pohodlne a bez obmedzení aj v najchladnejšej obci Slovenska, známej svojimi dlhotrvajúcimi zimami a silnou tradíciou zimných športov. Ide o druhý Tempo SUPERMARKET v regióne, ktorý ponúka špičkové technológie nonstop nakupovania.

Oravská Lesná sa nachádza na západnom okraji okresu Námestovo, v oblasti známej svojím chladným podnebím a dlhotrvajúcou zimnou sezónou. Vďaka spoľahlivým snehovým podmienkam a obľúbeným zjazdovkám patrí medzi vyhľadávané destinácie milovníkov zimných športov, ktorí sa do obce pravidelne vracajú. Práve celoročná návštevnosť a aktívny turistický ruch robia z nonstop služby praktické riešenie pre domácich aj návštevníkov.

Predajňa v srdci obce a jej modernizácia

Nová automatizovaná prevádzka 24/7 vznikla v existujúcom Tempo SUPERMARKETE v Oravskej Lesnej. Predajňa prešla v roku 2022 rekonštrukciou a v roku 2023 bola zaradená do siete Tempo, čo prinieslo širší sortiment aj atraktívnejšie nákupné prostredie. Nachádza sa priamo v centre obce, takže je ľahko dostupná. Režim 24/7 dopĺňa atmosféru, ktorú si zákazníci s predajňou dlhodobo spájajú – rodinné prostredie, ochotný personál, široká ponuka miestnych produktov od pekárov a výrobcov syrov, či rôzne zaujímavé akcie.

Rovnomerné pokrytie okresu a silný formát Tempo

Oravská Lesná je už siedmou automatizovanou prevádzkou v pôsobnosti COOP Jednota Námestovo. Družstvo tak postupne rovnomerne pokrýva celý okres, pričom práve v predajniach formátu Tempo SUPERMARKET vidí veľký potenciál pre ďalší rozvoj nonstop prevádzok vďaka ich širokému sortimentu a dostatočnej kapacite.

"Otvorením 24/7 služby v Oravskej Lesnej sa nám darí rozložiť nonstop veľkoformátové predajne po celom námestovskom okrese. Tempo SUPERMARKET je pre tento režim ideálny – ponúka široký sortiment, stabilnú návštevnosť aj rodinné prostredie, ktoré je pre náš región typické. Veríme, že predajňa uľahčí život nielen obyvateľom obce, ale aj turistom a cestujúcim, ktorí Oravskú Lesnú navštevujú počas celého roka," uviedol Igor Jagelek, predseda predstavenstva COOP Jednota Námestovo.

Ako funguje nakupovanie 24/7

Predajňa bude fungovať v hybridnom režime – personál bude obsluhovať zákazníkov ako doteraz počas bežných otváracích hodín. Po ich skončení sa predajňa prepne do automatizovaného režimu. Zákazník vstúpi s pomocou mobilnej aplikácie COOP Jednota Klub, v ktorej si po registrácii a overení svojej totožnosti jednoducho vygeneruje QR kód a tým si otvorí predajňu. Samotný nákup počas automatizovanej prevádzky prebieha v samoobslužných pokladniach a platba je možná bezhotovostne. Po nákupe zákazník opäť za pomoci QR kódu z predajne jednoducho odíde. Tak ako pri ostatných nových predajniach 24/7, aj v Oravskej Lesnej bude mať prechod na automatizovaný režim postupný charakter, aby si zákazníci zvykli na nový spôsob nakupovania a naučili sa využívať všetky jeho výhody.

"Dbáme na to, aby bol celý proces pre zákazníkov jednoduchý, rýchly a bezpečný. Rovnaký systém funguje vo všetkých predajniach COOP Jednota 24/7 – zákazník používa jedinú aplikáciu, jediný spôsob vstupu, nákupu či výstupu a rovnaké pravidlá. Zákazníci sa na tento systém môžu spoľahnúť bez ohľadu na to, v ktorej obci alebo meste sa nachádzajú," vysvetľuje Michal Švrček, riaditeľ sekcie IT a služieb COOP Jednota Slovensko.

Inovácie dostupné aj v menších regiónoch

Na rozvoji siete 24/7 sa dlhodobo podieľa spoločnosť Mastercard. Tá podporuje moderné a bezpečné riešenia bezhotovostných platieb. "Inovatívne riešenia v predajniach COOP Jednota 24/7 prinášajú zákazníkom pohodlný spôsob nakupovania aj v menších obciach. Je pre nás dôležité, aby mali ľudia vo všetkých regiónoch prístup k praktickým službám, ktoré uľahčujú každodenný život prostredníctvom moderných technológií," uviedla Jana Lvová, generálna riaditeľka Mastercard pre Slovensko a Českú republiku.

Aktuálne je na Slovensku v prevádzke 26 automatizovaných predajní COOP Jednota 24/7. Viac informácií o nich nájdete na stránke https://coop.sk/sk/24-7.

Informačný servis

Centrum spoločenských a psychologických vied SAV, v. v. i., si v novembri na slávnostnom podujatí pripomenulo 10. výročie svojej existencie. Centrum vzniklo v októbri 2015 spojením troch ústavov: Ústavu experimentálnej psychológie SAV, Prognostického ústavu SAV a Spoločenskovedného ústavu SAV. Úvodné slová oslavy patrili príhovorom Denisy Fedákovej (podpredsedníčka SAV pre 3. oddelenie vied, Spoločenskovedný ústav CSPV), Viery Bačovej (predsedníčka Vedeckej rady CSPV, Ústav experimentálnej psychológie ...

2.12.2025 - Poisťovňa Kooperativa po viac ako 30 rokoch opustila svoje pôvodné sídlo - známu historickú budovu na Štefanovičovej ulici - a presťahovala svoju centrálu do Twin City C, jedného z najmodernejších administratívnych komplexov v Bratislave. Tento krok predstavuje významný míľnik v histórii spoločnosti a reflektuje jej záväzok k udržateľnosti, inováciám a komfortu zamestnancov.

"Vstupujeme do novej kapitoly histórie našej spoločnosti. Podarilo sa nám vytvoriť inšpiratívne pracovné prostredie, ktoré nášmu tímu umožní napredovať. V tomto kroku sa odráža naša dlhodobá stratégia, v ktorej inovácie a udržateľnosť idú ruka v ruke," hovorí Vladimír Bakeš, predseda predstavenstva a generálny riaditeľ poisťovne KOOPERATIVA a dodáva: "Verím, že práve teraz je ten správny čas na zmenu. Hoci sme si budovu našej dlhoročnej centrály obľúbili, presunom na novú adresu získavame nové možnosti. Inovatívne technológie a flexibilné pracovné priestory nám umožnia pracovať efektívnejšie, kreatívnejšie a komfortnejšie. Som presvedčený, že táto zmena prináša každému členovi nášho tímu množstvo nových príležitostí pre profesijný aj osobnostný rast."

Nové priestory v Twin City C ponúkajú ekologické riešenia, energetickú efektívnosť a moderné technológie, ktoré podporujú flexibilitu práce a zdravé pracovné prostredie. Budova spĺňa najvyššie štandardy udržateľnosti a je navrhnutá tak, aby minimalizovala dopad na životné prostredie.

V historickej budove na Štefanovičovej ulici v bratislavskom Starom Meste sídlila poisťovňa KOOPERATIVA od polovice 90-tych rokov. Ikonická administratívna budova ostáva aj naďalej vo vlastníctve poisťovne. Rovnako tak ostáva klientom k dispozícii aj pôvodná pobočka poisťovne na prízemí budovy.

Informačný servis

2.12.2025 - Spoločnosť EY dnes oznámila akvizíciu spoločnosti ORIWIN, s.r.o., čím výrazne posilňuje svoju pozíciu na trhu a rozširuje svoje kompetencie v oblasti IT transformácií a implementácií. Tento strategický krok je súčasťou dlhodobého plánu EY zameraného na rast a rozvoj inovatívnych riešení pre klientov.

Akvizícia spoločnosti ORIWIN, s.r.o., ktorá vstúpila do platnosti 1. decembra 2025, umožní EY rozšíriť svoje schopnosti a zdroje v oblasti integrácií, umelej inteligencie pre podnikanie a ďalších inovácií v prostredí SAP – špecificky v oblasti SAP Business Technology Platform (SAP BTP), kľúčového komponentu pre úspešné transformácie SAP S/4HANA. EY týmto krokom ešte viac posilní svoje obchodné vzťahy a rozšíri spektrum ponúkaných služieb.

"Sme nadšení, že môžeme privítať spoločnosť ORIWIN, s.r.o., v spoločnosti EY," uviedol Marián Bíž, vedúci partner EY Slovensko. "Táto akvizícia predstavuje ďalší významný míľnik v našom raste a posilňuje našu schopnosť prinášať klientom ešte kvalitnejšie služby a inovatívne riešenia v oblasti technológií," dodáva Marián Bíž.

"Spojením našej expertízy a sily globálnej spoločnosti otvárame dvere k budúcnosti, kde cloudové riešenia, umelá inteligencia a pokročilé integrácie budú tvoriť základ pre inteligentné podnikanie. Naším spoločným cieľom je na Slovensku vybudovať kompetenčné centrum SAP technológií, ktoré bude motorom inovácií, automatizácie a digitálnej transformácie v celom regióne," uviedol Michal Pychtin, konateľ spoločnosti ORIWIN, s.r.o.

EY Slovensko sa zároveň stane regionálnym hubom pre okolité krajiny, pričom vznikne centrum excelentnosti pre oblasť SAP a technologických transformácií.

Táto akvizícia je súčasťou strategického plánu, ktorý kombinuje organický aj anorganický rast s cieľom upevniť pozíciu EY ako lídra v oblasti technológií a konzultácií. EY tak opätovne potvrdzuje svoj záväzok voči inováciám, excelentnosti a dlhodobému partnerstvu s klientmi.

Informačný servis

Mestská časť sa úspešne zapojila do národného projektu a získala finančný príspevok na podporu a rozvoj terénnych sociálnych služieb. Vďaka odbornosti a iniciatíve našich zamestnancov sa podarilo získať financie na projekt, ktorý umožní podporiť činnosť troch pracovníkov terénnej opatrovateľskej služby. Tento úspech zároveň otvára priestor na rozšírenie tímu, ktorý poskytuje každodennú pomoc obyvateľom odkázaným na podporu v teréne.

2.12.2025 - Medzi hlavných hostí patrí hokejová legenda Dominik Hašek, český podnikateľ a filantrop Dalibor Dědek a zástupcovia tímu líderky bieloruského opozičného hnutia Sviatlany Cichanovskej. Podujatie organizuje Nadácia Pontis.

V čase, keď čoraz viac spoločností pociťuje napätie a nedôveru, je zásadné znovu otvoriť dialóg o tom, čo nás spája. Na Impact Summite, ktorý sa koná 3. decembra 2025 v Divadle Aréna, sa stretnú predstavitelia kľúčových sektorov, aby hovorili o tom, čo znamená odolnosť v dnešnej dobe.

"Odolnosť predstavuje schopnosť vyrovnať sa s výzvami a prekážkami, ktorým denne čelíme. V čase, keď demokratické krajiny ohrozuje hybridná vojna, legislatívne aj verbálne útoky politikov na domácej scéne, ale aj fyzická hrozba vojenského konfliktu, sa pre inštitúcie aj jednotlivcov stala kľúčovou zručnosťou," hovorí Martina Kolesárová, výkonná riaditeľka Nadácie Pontis.

Od športu po biznis a boj za slobodu

Odkaz, ako prevziať na plecia boj za demokraciu, pripravila pre summit líderka bieloruského demokratického hnutia Sviatlana Cichanovská. Spolu s jej spolupracovníkmi Kryścinou Šyjanok a Karimom Pedersenom, ktorí prídu na podujatie osobne, povedia, aké je to budovať demokraciu z exilu, čo robí exil s jednotlivcom, jeho vzťahmi, motiváciou či, aké je to stať sa lídrom, ktorým ste neplánovali byť.

Súčasťou summitu bude diskusia s vydavateľmi najväčších mediálnych domov na Slovensku. Hľadať rovnováhu medzi pravdou a profitom či tlakom a etikou bude novinárka Laura Kellö Kalinská s Ivanom Antalom, Alexejom Fulmekom, Lukášom Filom a Petrom Gažíkom.

"Odolná spoločnosť je súdržná spoločnosť. Denne čítame, počúvame a pozeráme správy, ktoré nás dokážu povzbudiť, ale aj rozdeliť. Médiá zohrávajú dôležitú úlohu pri formovaní nálady v spoločnosti tým, čomu sa venujú a ako o tom hovoria,” vysvetľuje Martina Kolesárová. Diskusia bude streamovaná.

Prenos bude dostupný aj z rozhovoru o výzvach líderstva a vernosti hodnotám s exprezidentkou Zuzanou Čaputovou a legendárnym brankárom Dominikom Haškom. Český podnikateľ a filantrop Dalibor Deděk bude hovoriť o dôležitosti hlasu ľudí z biznisu v témach, ako je napríklad podpora Ukrajiny. Vyjednávač Adam Dolník, ktorý školil aj agentov FBI, otvorí tému osobnej odolnosti nielen pri výkone náročného povolania.

Živé prenosy budú dostupné online na Impactsummit.sk či YouTube kanáli Nadácie Pontis.

Dáta o našej spoločnosti

Summit prinesie exkluzívne dáta o vnímaní demokracie tzv. Democracy Perception Index. Slovensko sa do tohto globálneho prieskumu zapojilo vôbec prvýkrát. Index ukazuje, ako ľudia hodnotia demokraciu aj ako dobre vlády jednotlivých štátov napĺňajú základné demokratické princípy.

Priestor pre #nextgen a ich riešenia

Do podujatia sa zapája aj desiatka aktívnych ľudí do 35 rokov v rámci nového programu Impact Summit #nextgen. Koncept stojí na podpore mladej generácie, ktorá chce svoje nápady nasmerovať do zlepšovania kvality života na Slovensku. Budúci lídri a líderky sa už teraz venujú klimatickým stratégiám, startupom, mediálnej gramotnosti či vylúčeným komunitám.

"Veríme, že dnes nestačí hovoriť o problémoch. Musíme spoločne hľadať riešenia. Impact Summit chce byť priestorom, kde sa hlasy z rôznych prostredí spoja v hľadaní odpovedí, nie v ďalšom polarizovaní spoločnosti," uzavrela Martina Kolesárová.

Impact Summit je podujatie organizované Nadáciou Pontis, ktoré spája viac ako 300 ľudí z biznisu, občianskeho sektora, médií a verejnej správy s cieľom spoločne diskutovať o výzvach, ktoré ovplyvňujú budúcnosť spoločnosti. Formát podujatia kombinuje panelové diskusie, rozhovory a priestor pre networking. Program nájdete na tomto linku.

Partnermi podujatia sú: generálny partner pre rozvoj sociálnych inovácií Nadácia Slovenskej sporiteľne, hlavný partner Swiss Re, partneri Business Leaders Forum a Nadačný fond Kaufland, partner pre program Impact Summit #nextgen Nadačný fond Telekom.
Impact Summit je spolufinancovaný Európskou úniou v rámci projektu ImpactAS 2 – Impact Acceleration of Slovak CSOs 2 (ImpactAS II).

Informačný servis

1.12.2025 - Daniel Hevier, jeden z najvýznamnejších slovenských spisovateľov, prichádza s novým projektom. V spolupráci s olympijským víťazom v chôdzi Matejom Tóthom napísal knihu Strážcovia pohybu, ktorá má rozhýbať novú generáciu.

S olympijským víťazom Matejom Tóthom ste pripravili knižku Strážcovia pohybu. Čo prajete svojmu čerstvo pokrstenému dielu?

Aby sa čo najskôr zatvorila a deti ju išli žiť do svojho života. Aby sa rozpohybovali, aby sme ich inšpirovali nielen Matejovým príbehom, ale aj tým fantasy príbehom, ktorý sa v nej odohráva.

Povedali ste, že toto je vaša najlepšia kniha a tešíte sa, že ňou oslovíte nielen milovníkov príbehov, ale aj všetkých, ktorí sa chcú, ale aj nechcú hýbať. Čo by ste týmto odkazom chceli odovzdať ďalším generáciám?

Aby sa hýbali. Ja som mal detstvo plné športu. Potom som ho trošku zanedbal, ale znova sa vraciam a s hrdinom svojej knihy sa aj ja začínam hýbať, športovať, chodiť, skákať, robiť drepy. Takže keď starý pán ako ja môže začať znova, tak verím, že nájdeme aj chalanov, dievčatá, mladých mužov, mladé ženy, a že rozpohybujeme Slovensko. Kniha nie je ani tak určená tým, ktorí už športujú, ale práve pre tú väčšinu, ktorá stále váha a myslí si, že to prežije len pri počítačoch, mobiloch. Neprežije.

O čom je kniha Strážcovia pobytu? Aký príbeh v nej nájdeme?

Spočiatku to bol aj názov knihy a slogan: "Rozhýb telo, prebuď hlavu". Postupne sa idea rozvetvovala, až som našiel kľúč k tomu, aby čitatelia nebrali túto knihu ako nejakú cvičebnú príručku. Vložil som tam fantasy prvok, a tak vznikli Strážcovia pohybu. Je to akčný príbeh, kde sa reálny svet prelína s fantáziou, pretože hlavní hrdinovia majú zachrániť svet pred Zlodejmi pohybu. A kniha sama sa nám multiplikuje na ďalšie projekty, bude tam aj obľúbený merch, súťaže, hry, produkty, plagáty, všetko, čo patrí k takémuto ambicióznemu projektu.

Máte v knižke aj svoju obľúbenú postavu?

Ja som sa zamiloval do všetkých postáv. Najviac mi robil problém hlavný hrdina, ktorý sa volá Alex Alexy. Jeho meno sa mi dokonca prisnilo. Ráno som sa zobudil a mal som to: keď sa niekto volá Alex Alexy, má problém. To bola veta, ktorú som počul v spánku, tak som ju použil ako prvú vetu knihy.

Veríte, že z knižky vzíde o pár rokov nový Matej Tóth?

No to by sme boli veľmi radi. A nemusia to byť priamo olympionici. Môžu to byť deti, ktoré sa prekonajú, začnú cvičiť, behať, pohybovať sa, chodiť pešo aj po schodoch, do školy. Každý nemôže byť olympijský víťaz, ale každý môže byť víťaz sám pred sebou.

Prečo treba mladých ľudí viesť k pohybu a športu?

Nielen deti a mladých ľudí, ale aj dospelých, aj nás, ktorí si hovoríme seniori. Telesný pohyb a šport rozhýbe myslenie, tvorivosť, prečistí ducha i dušu, učí nás spolupráci, kooperácii, hierarchii, uspokojuje našu túžbu po súťaživosti, buduje v nás odolnosť, prekonávanie prekážok... A pokiaľ to nie je na úkor zdravia, tak nás robí zdravšími a chráni nás pred civilizačnými chorobami.

Ak by ste mali deťom odovzdať nejaké heslo, aké by bolo?

Heslo je vlastne v refréne našej pesničky. My v nej máme hymnus: Strážcovia pohybu, celý svet rozhýbu.

Čo je podľa vás väčšia výzva? Presvedčiť deti čítať alebo sa hýbať?

Vôbec by ma nebolelo, keby deti knižku ani nečítali, ak by behali. Na druhej strane ukazujeme, že čítanie, rozmýšľanie, kritické myslenie je rovnako dôležité aj pre športovcov. Obávam sa, že dnes je už zložitejšie presvedčiť deti hýbať sa, lebo čítanie majú aj v škole a bez neho sa nezaobídu. Ale pohyb, možno okrem telesnej výchovy, tak toho veľa nie je.

Máte pocit, že telocviku je na školách málo?

Chýba, ale chýba najmä dobrý telocvik. Telocvik môže byť nudný, šedivý a neživý, ale keď som videl O2 Športovú Akadémiu Mateja Tótha, ako jej tréneri učia telocvik alebo cvičia s deťmi, tak to je radosť.

Kniha je dostupná na https://shop.hevi.sk/ a je to náš tip na skvelý vianočný darček!

Informačný servis