Podporujeme-RSS
Ospravedlnenie za nesprávne označenie nositeľov Juhoafrického variantu
EkoKvíz má motivovať k ekologickejšiemu správaniu
Zomrel Ing. Michal Simon, DrSc.
Mágia, dobrodružstvo a napätie. Nové fantasy!
9.3.2021 - Máte radi fantasy a la Harry Potter? Tajomné svety mágie a kúziel. Záhady, dobrodružstvo, napätie a pátranie po pravde? Máte chuť na príbeh, v ktorom postavy doslova ožívajú a vy si vychutnávate všetko od prvej po poslednú stranu?
Je tu nová fantasy séria, ktorá isto poteší aj všetkých milovníkov Harryho Pottera. Zoznámte sa s Flick Hudsonovou a Cestovnou agentúrou Tajné svety. Zavedie vás na čarovné miesta a dopraje toľko dobrodružstva, koľko ste už dlho nezažili. A pozor – môžete vyhrať magické ceny.
Cestovná agentúra Tajné svety je príbeh o cestovnej agentúre, odkiaľ vás každý kufor prepraví do iného sveta.
Keď 12-ročná Flick Hudsonová dostane návrh, aby vstúpila do Tajnosvetského spolku, je od radosti celá bez seba. Rýchlo však zistí, že s magickým multiverzom niečo nie je v poriadku. Uprostred leta prichádzajú snehové búrky, miznú celé ulice a jeden kufor ju zavedie do sveta, ktorý zostal celkom opustený. Flick čoskoro poruší všemožné spoločenské pravidlá a posunie hranice mágie, aby prišla na to, čo sa vlastne deje.
Dokáže však dať všetko do poriadku, skôr než všetky svety – vrátane jej vlastného – navždy zmiznú?
Pozrite si video autorky L. D. Lapinski pre slovenských čitateľov:
Tajné svety z vydavateľstva Ikar si vychutnajú všetci milovníci fantasy príbehov vo veku od 10 do 99 rokov. Okrem čarovného príbehu mladej hrdinky Flick a Tajnosvetského spolku má séria aj ďalšie dva bonusy:
1. enviromentálny rozmer, v ktorom autorka nepriamo upozorňuje na klimatickú krízu.
2. veľkú súťaž o fantastické ceny ako notebook, tablet, čítačky alebo kufre plné kníh. Do súťaže sa môžete zapojiť TU.
Vypočujte si úryvok.
Z knihy číta Matej Landl:
L. D. Lapinski žije s rodinou na okraji Sherwoodskeho lesa, má veľa kníh a kocúra Hectora. Keď L. D. práve nepíše, venuje sa cosplayingu, popíja kolu s čerešňovou príchuťou alebo sa stará o svoju džungľu sukulentov. Cestovná agentúra Tajné svety je jej prvá kniha.
Milan Buno, knižný publicista
Informačný servis
Ich matka zomiera. Dokážu sa konečne zmieriť?
9.3.2021 - Keby si len vedela je príbeh o rodine, sesterskej i materinskej láske. Príbeh o tom, ako dokáže jediná udalosť rozvrátiť rodinu na dlhé desaťročia. Každá z nich má svoje tajomstvá, pocity viny, zlosť a hnev, ale aj nenaplnené sny, po ktorých túžili. Tri ženy. Dve sestry a ich matka, ktorá práve umiera. Dokážu sa zmieriť?
Sestry Jess a Lily spolu neprehovorili tridsať rokov. Stačila jedna traumatizujúca udalosť v detstve a odcudzili sa natoľko, že ani ich dospievajúce deti sa nikdy nestretli. Staré tajomstvo rodinu rozvrátilo a zdá sa, že nadobro.
Dnes sú sestry rozdielne ako deň a noc. Jedna je rada, že má každý mesiac na nájomné, druhá si žije ako v rozprávke. Ich matke Audrey už neostáva veľa času a má len jedno želanie, aby sa sestry konečne zmierili. Napätie rastie a blíži sa chvíľa, keď dávne rozhodnutia konečne vyjdú na povrch. Možno aj za cenu, že skutočná pravda ublíži ešte viac.
Príbeh Keby si len vedela sledujeme z dvoch časových línií – súčasnosť a rok 1988, kedy došlo k tej nepríjemnej udalosti. A všetko z pohľadu troch žien, matky Audrey a jej dcér Jess a Lilly. Tie spolu odmietajú komunikovať, nebavia sa už dlhé roky...no možno nastal čas na zmierenie. Audrey má rakovinu, zostáva jej pár mesiacov a má jediné želania: aby sa jej sestry dali dohromady...
Pripravte sa na silný príbeh plný emócií, dojímavý a popretkávaný úprimným súcitom. Nesmierne čítavý príbeh, ktorý vás pohltí a vyžiada si všetku vašu pozornosť. Prekvapí vás zápletka, budete cítiť melanchóliu z každej strany, postavy troch žien vás chytia za srdce...
Hannah Beckerman je spisovateľka, žurnalistka, organizátorka spoločenských podujatí a redaktorka. Píše pre The Observer, FT Weekend Magazine a The Sunday Express. Recenzuje knihy pre BBC Radio 2.
Pravidelne sa zúčastňuje na literárnych diskusiách a súťažiach naprieč Spojeným kráľovstvom a niekoľkokrát bola členkou poroty literárnej súťaže Costa Book Awards. Pätnásť rokov produkovala dokumenty o umení, histórii a vede v Anglicku a Spojených štátoch amerických.
Začítajte sa do novinky Keby si len vedela z vydavateľstva Ikar:
Audrey
Audrey Siskinová sedela na posteli s rukami vedľa tela, dlaňami pevne zaborenými do periny, akoby si nebola istá, či ostáva, alebo odchádza. Obzrela sa po izbe, ktorú mala považovať za svoju. Známe veci jej pripadali ako bezprizorné nervózne decká počas prvého dňa v novej škole. Oceľový rám manželskej postele, nabielo natretý toaletný stolík, o akom od detstva snívala, no ktorý si mohla dovoliť až v dospelosti, vysoká dubová skriňa, ktorú si s Edwardom kúpili, keď sa rovno z radnice s dieťaťom na ceste nasťahovali do domu na Barnsbury Square.
Naklonila sa dopredu a odtrhla pásku na jednej z dvadsiatich kartónových škatúľ rozmiestnených po izbe, no nedokázala sa prinútiť otvoriť ju. Keď sa vybalí, bude po všetkom. Nebude cesty späť.
Mami, nie je to ďaleko. Len zopár míľ. Bude to skoro také isté.
Obe jej dcéry to povedali. Nezávisle od seba, no rovnako presvedčivo. A teoreticky – geograficky – mali Lily aj Jess pravdu. Bolo to sotva sedem míľ, vzdušnou čiarou ešte menej. Jednoduchá výmena severného Londýna za západný. Islington za Shepherd’s Bush. Georgiánsky za viktoriánsky. Audrey mala pocit, že sa sťahuje zo Zeme na Mesiac.
Vedela, že má šťastie – dve súťažiace dcéry, ku ktorej sa nasťahuje. Vedela, že je to lepšie teraz a nie čakať rok, po ktorom by to bolo ešte ťažšie. Audrey si však nevedela pomôcť. Stále premýšľala, či je to celé správne. Deti nemajú byť zodpovedné za svojich rodičov, je to proti prírode. Potom sa však vynorili spomienky na tie udalosti, na ktoré by najradšej zabudla. Toľko životných epizód, ktoré už dávno narušili normálne fungovanie sveta. Toľko dôležitých míľnikov – pôrody, úmrtia, svadby – sa udialo inak, ako sa pôvodne malo. Všetko malo byť inak, no to by sa musel svet krútiť po starom a nie vychýlený o pár stupňov od svojej osi.
"Starká, ako ti to ide? Nepotrebuješ pomoc?"
Hore schodmi sa ozýval Miin hlas a dorazil do izby, ktorá bola ešte donedávna jej izbou. Odteraz bude spávať v malej izbe na povale. Z vnučkinho hlasu bolo cítiť obavy, ktoré sa na poslednú chvíľu snažila nejako zamaskovať.
"Nie, srdiečko, ďakujem. Len odpracem tie škatule. Hneď prídem dolu." Audrey vstala. Pružinový matrac zaškrípal. Obzerala sa po svojej novej izbe a akosi nevedela, kde začať. Celé sťahovanie akoby prespala. Ani netušila, čo všetko povyhadzovala, čo si nechala a čo nájde v škatuliach.
Odtrhla pásku z ďalšej škatule. Všetky veci v nej boli zabalené a úhľadne poukladané. Odbalila prvú, bola to vyblednutá zarámovaná fotografia. Dívala sa na ňu a uvedomovala si zrnká času presýpajúce sa cez veľké presýpacie hodiny.
Jej baby na pláži – žeby to bola Woolacombe Bay? – utekajú popri mori. Nohy a ruky majú rozmazané, pretože sa prirýchlo pohybovali a uzávierka fotoaparátu ich nedokázala zachytiť. Na jasnej oblohe tróni slnko, atramentovomodré more sa snúbi s horizontom, v diaľke vidieť malý biely trojuholník plachetnice. Jej dievčatá sa držia za ruky, smejú sa a kúpu vo večnom svite slnka prechádzajúceho z jednej strany fotografie na druhú.
Audrey prešla prstami po ráme, po zapletených vlasoch, opálených rukách, slnkom ošľahaných lícach, a takmer cítila teplo toho letného dňa. Počula smiech svojich dcér, vlny narážajúce do piesku, čajky škriekajúce na oblohe. Cítila slaný vzduch, piesok na končekoch prstov nôh, radosť svojich dcér. Chcela vojsť do fotografie, objať dievčatá, pritúliť si ich a nikdy nepustiť.
Audrey pevne chytila fotku a cítila srdce krútiace sa v hrudi.
Občas mala pocit, že len fotografie dokazovali, že si to celé nevymyslela, že to nebolo len v jej fantázii. Že kedysi dávno boli jej dcéry dobré kamarátky.
Milan Buno, knižný publicista
Informačný servis
Rovnosť pracovných príležitostí v COOP Jednote: Ženy vo vedení tvoria polovicu
9.3.2021 - Rôzne vekové zloženie, rôzne životné príbehy. Ženy do maloobchodu patria, v COOP Jednote majú už niekoľko desaťročí nenahraditeľné miesto. Z viac ako 14 000 zamestnancov tvoria až 85 percent. Zastávajú rozličné pracovné pozície, od dokladačky tovaru v malej dedine po predsedníčku spotrebného družstva. Vekový rozdiel medzi najmladšou a najstaršou zamestnankyňou je viac ako polstoročie. Avšak bez ohľadu na vek či pracovné zaradenie, všetky sú v obchodnom systéme rovnako dôležité.
"Ako v životoch nás všetkých, aj v maloobchode majú ženy nenahraditeľné miesto. Sú pilierom nášho obchodného systému, tvoria až 85 % pracovných miest. Prácu každej jednej z nich si nesmierne vážim, bez ohľadu na to, koľko má rokov či akú pracovnú pozíciu zastáva," hovorí Ján Bilinský, generálny riaditeľ COOP Jednoty Slovensko. "Som hrdý na to, že v COOP Jednote poskytujeme rovnosť príležitostí, nediskriminujeme na základe veku či pohlavia. Staráme sa o to, aby ženy mali vytvorený priestor pre svoj profesionálny rast. Neustále pracujeme na vytváraní podmienok, ktoré im umožňujú vyváženosť pracovného a súkromného života. Ženy sú naším ľudským kapitálom, zastávajú pozície predsedníčok spotrebných družstiev, obchodných či ekonomických riaditeliek," uvádza Ján Bilinský.
Vo vedení COOP Jednôt pracuje 49% žien – na pozíciách predsedníčok, obchodných alebo ekonomických riaditeliek. Na dôležitosť rodovej rovnosti a rovnosti príležitostí upozorňuje aj Michal Kišša, výkonný riaditeľ Nadácie Pontis. "Zabezpečenie rodovej rovnosti a rovnosti príležitostí je jedným zo základných predpokladov na to, aby Slovensko bolo úspešnou a súdržnou krajinou, a aby sme vedeli odolať aj krízam, ako je napríklad táto. Ak umožníme všetkým rovnako rozvíjať svoj potenciál, svoje funkcie budú vykonávať tí najlepší z najlepších, bez ohľadu na to, či ide o ženu alebo muža. Každý a každá z nás má na začiatku inú štartovaciu čiaru a aj spoločenské očakávania sú na každého iné. Odstraňovať systémové nerovnosti a vžité predsudky je to, čo by každá úspešná spoločnosť mala urobiť," zdôrazňuje Michal Kišša.
Vekové zloženie zamestnankýň v COOP Jednote je veľmi pestré. Najmladšia má 18 rokov a pracuje v spotrebnom družstve COOP Jednota Senica, jedna z najstarších, pôsobiaca v spotrebnom družstve COOP Jednota Martin, pred dvomi rokmi oslávila sedemdesiatku. Niektoré ženy zasvätili práci v COOP Jednote celý profesný život a v maloobchodnej sieti pôsobia viac ako štyri desiatročia. Napríklad, vedúca pekárne podpísala svoju pracovnú zmluvu v roku 1972.
"Teší nás dôvera a lojalita našich zamestnancov. Ceníme si, že máme dlhodobo zohraté a stabilné dámske tímy na predajniach, kde si kolegyne vedia vyjsť navzájom v ústrety, podporiť sa," uzatvára generálny riaditeľ Ján Bilinský. COOP Jednota otvára svojim zamestnankyniam a zamestnancom priestor nielen v oblasti profesionálneho vzdelávania a rozvoja, ale aj v oblasti zdravého životného štýlu. Okrem toho im poskytuje možnosť doplnkového dôchodkového sporenia, sociálnu výpomoc v náročných životných situáciách, odmeňuje a oceneňuje ich pri príležitosti životných a pracovných výročí. Vzhľadom na veľký počet predajní personál oceňuje blízkosť zamestnania, čo mu poskytuje viac času na rodinu, a pochvaľuje si aj flexibilitu pracovných úväzkov a možnosť pracovať na kratší pracovný čas. Pre pracovníkov v COOP Jednote je zároveň dôležitá istota práce, stabilného príjmu a záruka, že COOP Jednota s nimi počíta aj do budúcnosti.
Informačný servis
GLAMI trendy. Jarné módne tipy v dobe korony
9.3.2021 - Pandémia koronavírusu významne zamiešala karty v sezónnych módnych trendoch. Ľudia trávia väčšinu svojho času doma a tomu prispôsobujú aj svoj aktuálny šatník. Neznamená to ale, že by vôbec módu nenakupovali. Práve naopak, ani zavreté kamenné obchody ľudí nezastavili v nákupe nových kúskov oblečenia. Módny vyhľadávač GLAMI.sk preskúmal dáta užívateľov a predstavuje trendy, ktoré inšpirujú a dodajú štýl aj vašim outfitom počas home-officu.
1. Tepláky / teplákové súpravyPodľa zistení pravidelného prieskumu Fashion (Re)search vyhľadávanie teplákových súprav stúplo o 139 %. Užívatelia odložili "nepohodlné” džínsy či nohavice a rozhodli sa zaobstarať si štýlové, ale hlavne pohodlné, tepláky alebo rovno teplákové súpravy. Môžu sa v nich cítiť príjemne a zároveň vyzerajú štýlovo na video stretnutiach. Tepláky sa nestali uniformami iba na home-office, ale dámy ich vedia skombinovať do outfitov aj na prechádzky a nákupy.
2. Nazúvacie šľapkyAk by sme mali menovať jeden produkt (okrem rúšok), ktorý kraľoval minuloročnému vyhľadávaniu na GLAMI (+790 %), ale aj celkovo v iných módnych vyhodnoteniach (Lyst), sú to nazúvacie šľapky. Medzi tie najžiadanejšie rozhodne patrí značka Birkenstock. Tieto pohodlné šľapky slúžia nielen ako dobré "prezúvky” na doma, ale v lete ich môžete jednoducho presmerovať na vonkajšie nosenie. My vám garantujeme, že už sa nikdy nebudete chcieť vrátiť k sandálom na podpätku alebo k iným menej pohodlným topánkam. A pre tých, ktorí nie sú práve fanúšikmi old-schoolového dizajnu, má Birkenstock na výber aj modely rôznych iných štýlových strihov, ktoré sú práve v móde - mules, dreváky, kožené žabky a páskové šľapky.
3. Široký strih nohavícPohodlie kraľuje aj mimo domova a preto nie je žiadnym prekvapením, že jedným z trendov tohto roka sú podľa Vogue široké nohavice. Návrat zažívajú 70. roky. Potešia nielen väčším pohodlím ako skinny džínsy a cigaretové nohavice, no zároveň vykúzlia krásnu siluetu každej postave. Odporúčame si zaobstarať aspoň jeden kúsok. Elegantnejšie nohavice do práce alebo nadčasové džínsy sa rozhodne nestratia v žiadnom šatníku.
4. Župany a nočná bielizeňS rastúcim množstvom času stráveného doma si mnohí zákazníci uvedomili, že ich možnosti domácich outfitov (pyžamá, spodná bielizeň, nočné košele) potrebujú osviežiť novými kúskami. Interné dáta GLAMI hovoria o tom, že vyhľadávanie a objednávky županov vzrástli za minulý rok takmer o 135 %, spodné prádlo v tesnom závese o 108 % a pyžamá o 88 %. Tento trend bude ďalej pokračovať aj v nasledujúcom období, keďže nová sezóna si bude žiadať ľahšie jarné kúsky - nočné košele s krátkym rukávom, príjemné saténové pyžamá a ľahučké župany.
5. Športové oblečenieSedavá práca a nedostatok inej aktivity z dôvodu pandemických opatrení vedie mnohých ľudí k tomu, aby začali so športom. Či si vyberú domácu jógu, cvičenie alebo beh vonku, na všetky športy je potrebné mať aspoň základné športové kúsky. Táto kategória oblečenia stúpala výrazne aj minulý rok (+728 %) a bude jedným z trendov aj tohtoročnej jari, keďže teplé počasie ľudí nabáda k podstatne častejšiemu tráveniu času vonku v prírode. Kvalitné legíny, športové/bežecké tenisky a funkčné kúsky budú určite patriť k vyhľadávaným produktom tejto jari.
O GLAMI:GLAMI založila v roku 2013 v Českej republike dvojica Tomáš Hodboď a Michal Jirák ako vyhľadávač módy. Už v roku 2016 expandovali na Slovensko. Každý deň GLAMI spojuje tisícku nakupujúcich so značkami a e-shopmi na jednom mieste. Vďaka smart kategorizácii produktov a výberu módy šitej na mieru každého jednotlivca GLAMI zjednodušuje objavovanie a nakupovanie módy.
Informačný servis
Ikona slovenského motorizmu Alexander Štefuca je novou tvárou lízingovej spoločnosti LeasePlan
9.3.2021 - Známy automobilový novinár štartuje spoluprácu so svetovou lízingovou spoločnosťou. Alexander Štefuca posilní tím LeasePlan Slovakia ako komunikačný expert s bohatými skúsenosťami v motorizme.
Populárny rozhlasový moderátor, komentátor a novinár je jedným z popredných odborníkov v oblasti motorizmu na Slovensku. Autám sa venuje profesionálne už viac ako 25 rokov, pôsobil ako moderátor najpočúvanejšej motoristickej rozhlasovej relácie "Pozor, zákruta!" či komentátor prenosov pretekov formuly F1.
"Už dlhodobo sledujem trendy a vývoj v oblasti mobility, ako doma, tak aj v zahraničí. Stále zreteľnejšie vidím, že ľudia potrebujú pre seba zabezpečiť ani nie tak výnimočné vozidlo, ale skôr kvalitné služby a bezpečný presun z bodu A do bodu B. Chápem tiež podnikateľov, ktorí sú milovníkmi exkluzívnych modelov či superšportov, ktoré chcú mať vo svojom vlastníctve aj vďaka udržaniu alebo dokonca rastu ich ceny. Ďaleko viac je však tých, ktorí potrebujú auto na bežné používanie, napríklad pre obchodných zástupcov alebo poolové vozidlá do kancelárie, ktoré sa rýchlo amortizujú a strácajú svoju pôvodnú hodnotu. Vidím aj prienik medzi mojimi obľúbenými témami – ekológiou a bezpečnosťou. LeasePlan je lídrom v oblasti elektrických fleetov a snaží sa o zvyšovanie bezpečnosti vodičov," dodáva Alexander Štefuca.
Spoločnosť LeasePlan ponúka viacero spôsobov, ako sa dostať k bezpečnému a ekologickému automobilu. Zabezpečuje služby od nákupu, správy vozových parkov až po predaj vozidiel po operatívnom lízingu. Renomovaná medzinárodná spoločnosť pôsobí v 30 krajinách sveta a vo svojom vozovom parku má približne 1,9 milióna automobilov, pričom na Slovensku poskytuje služby už viac ako 20 rokov.
"Teší nás, že profesionál Alexander Štefuca prijal našu ponuku, a to v čase, keď slovenskí podnikatelia čelia mnohým výzvam. Sme presvedčení, že naša aktívnejšia komunikácia a spolupráca so skúseným motoristickým expertom im pomôže objaviť možnosti na revitalizáciu ich podnikania. S našimi produktmi môžu stabilizovať svoj cash-flow a nastaviť sa na efektívnejší ekonomický chod svojej firmy či živnosti," hovorí obchodný riaditeľ LeasePlan Slovakia Ing. Matej Jurčo.
LeasePlan ponúka produkty na mieru živnostníkom a malým firmám, ako aj veľkým spoločnostiam či verejnému sektoru. Klientom poskytuje nákladovo efektívne riešenia mobility a riadenia vozového parku.
"Myslím si, že dnes už nestačí len výber dobrého auta, lebo dobrých áut je na trhu nespočetne veľa. Rovnako dôležité sú aj služby spojené s mobilitou ako takou – či už financovanie, servis s údržbou, alebo poistenie – a vlastne toto všetko sa dá zastrešiť pod jednu značku, ktorú reprezentuje spoločnosť LeasePlan. V tejto oblasti by som rád robil osvetu, pretože operatívny lízing je v našich končinách stále menej známy pojem," dopĺňa Alexander Štefuca.
O spoločnosti LeasePlan Slovakia, s. r. o.Spoločnosť LeasePlan je lídrom operatívneho lízingu na Slovensku vo veľkosti vozového parku svojich klientov. Aktuálne veľmi promptne reaguje na stúpajúce trendy aj v oblasti krátkodobej mobility, ktorá je zastrešená samostatným produktom s názvom FlexiPlan. Výhodou je nepomerne kratšie obdobie užívania vozidla s rozumne nastavenou výškou splátky, pričom sa klient nemusí viazať na dlhšie obdobie a vozidlo môže bez poplatku vrátiť už po prvom mesiaci používania.
LeasePlan je aktívny aj v oblasti emisných limitov a ekologickej mobility. Intenzívne podporuje prechod na nulové emisie a budovanie ekologických podnikových flotíl. Budúcnosťou v segmente osobnej dopravy a ekologický rozmer trvalej udržateľnosti je podľa spoločnosti bezemisná a nízkoemisná doprava (elektromobily a hybridy). Ide o efektívny prostriedok znižovania emisií a zlepšovanie kvality života, najmä vo väčších mestách.
Viac informácií nájdete na:
www.leaseplan.sk
www.facebook.com/LeasePlanSlovakia
Informačný servis
Firmy v holdingu ECO – INVESTMENT pomáhajú zastaviť šírenie Covid-19
9.3.2021 - Už na začiatku pandémie, na jar 2020, prijali podniky holdingu ECO – INVESTMENT a.s. celý rad bezpečnostných opatrení, veľakrát aj nad rámec vládnych nariadení. V posledných dňoch a týždňoch, kedy je epidemiologická situácia v Slovenskej republike mimoriadne kritická, navyše firmy hygienické opatrenia vo svojich prevádzkach ešte sprísnili. Pravidelné testovanie zamestnancov v podnikoch, používanie respirátorov a ďalších ochranných pomôcok, sa stali bežnou súčasťou firemného života.
Na Slovensku sú súčasťou holdingu, ktorý má takmer 8 000 zamestnancov, spoločnosti MONDI SCP v Ružomberku, SHP Group a.s. so závodmi v Harmanci a v Slavošovciach, Harmanec – Kuvert, ktorý má výrobné závody v Brezne a na Myjave a tiež jednotka v mäsopriemysle Tauris Group a.s. s výrobou v Rimavskej Sobote a v Košiciach.
Zamestnancov testujú anitgénovými aj PCR testami s cieľom zabrániť šíreniu vírusu COVID - 19 a chrániť zdravie zamestnancov a ich rodinných príslušníkov. "Tento postup sa nám osvedčil a budeme v ňom pokračovať až do momentu, kým nebudeme mať zaočkované potrebné množstvo zamestnancov," uviedol prezident a predseda predstavenstva ECO – INVESTMENT a.s. Milan Fiľo. "Vzhľadom k týmto opatreniam, sa nám podarilo úspešne udržať všetky naše závody v prevádzke a plniť dodávky podľa potrieb našich zákazníkov," dodal Milan Fiľo.
"Máme za sebou desať kôl testovania. Robíme ich pravidelne a takisto od vypuknutia pandémie dôsledne dbáme na prísnu hygienu a všetky opatrenia predpísané úradmi. I keď epidemiologická situácia nie je dobrá, nie je natoľko dramatická, aby sme nevedeli pokryť dopyt po našich výrobkoch. Pokračujeme so základnou výrobou papiera a ďalej idú aj všetky naše konvertovacie linky na produkciu papierových výrobkov. Naša skupina má viaceré papierne aj v zahraničí, a to na Balkáne, kde sú zamestnanci tiež pravidelne testovaní," priblížil generálny riaditeľ SHP Group a.s. Richard Žigmund.
COVID – 19 testujú aj v najväčšej slovenskej celulózke, ružomberskom závode MONDI SCP. "Zdravie a bezpečnosť našich zamestnancov sú našou najvyššou prioritou. V záujme ich ochrany a s cieľom udržať v prevádzke výrobu a fungovanie nevyhnutných služieb, ktoré poskytujeme pre región, testujeme našich zamestnancov v Mondi SCP pravidelne už niekoľko týždňov. Podľa potreby testujeme antigénovými a PCR testami. Spolupracujeme s certifikovaným súkromným laboratóriom, ktoré vykonáva testy priamo v našom závode. Zamestnanci sú objednaní na presný čas a o výsledku testu sú osobne informovaní prostredníctvom SMS," vysvetľuje Ivana Keyzlarová, riaditeľka Ľudských zdrojov v Mondi SCP.
Závody výrobcu Tauris Group, jedného z najväčších producentov mäsa a mäsových výrobkov na Slovensku, vnímajú situáciu okolo nákazy veľmi citlivo, preto sa na ňu zodpovedne pripravili. "Uvedomujeme si zodpovednosť za plynulé zásobovanie Slovenska práve v týchto časoch. Ale zároveň aj riziko, ktoré stojí na našich zamestnancoch a ich zdraví. Zamestnávame viac ako 1600 ľudí, preto ich bezpečnosť a bezpečnosť výroby je v tomto období kľúčová," hovorí Richard Duda, generálny riaditeľ Tauris Group. Pravidelné testovanie, ochranné odevy, respirátory, hygienické slučky pred vstupom do výrobnej časti či dezinfekcie rúk a rukavíc sú každodennou súčasťou výroby.
Holding zároveň dbá aj o zdravie obyvateľov regiónov, v ktorých pôsobí. Koncom minulého roka rozviezli do obcí v Žilinskom, Prešovskom a Banskobystrickom kraji 100 tisíc ochranných tvárových masiek. Spoločnosť tak napĺňa svoju firemnú filozofiu, pomáhať regiónom, v ktorých má svoje výrobné závody.
"Doba, ktorú teraz žijeme nie je jednoduchá. Už prvá vlna pandémie znamenala pre obce veľkú záťaž. Vtedy sme na pomoc Slovensku vyčlenili viac ako 3 milióny EUR. Zdravie je to najcennejšie, čo máme. Naša pomoc, či už priama finančná alebo formou distribúcie papierovej hygieny, je zameraná na ochranu zdravia nie len našich zamestnancov, ale aj ich rodín a spoločenstiev, v ktorých žijú. V kontakte sme nie len so starostami obcí, ale aj s predstaviteľmi občianskych združení a ďalších organizácií, ktorým sa snažíme starosti s pandémiou aspoň trochu zmierniť," povedal prezident holdingu ECO – INVESTMENT a.s. Milan Fiľo.
Holding na Liptove už roky úzko spolupracuje s OZ Ružomberčan. Združenie dostáva pravidelne hygienické potreby nie len pre svojich 10 tisíc členov, ale distribuuje ich aj do okolitých domovov sociálnych služieb. Na Gemeri zase spolupracuje s Občianskym združením OAISR (Občianska Alternatívna Iniciatíva v SR), ktoré pomáha tým najchudobnejším rómskym osadám. "V regióne je viacero osád, ktorých obyvatelia žijú v absolútnej chudobe. Mnohí nemajú žiadne peniaze. Rodiny nemajú prístup k čistej vode, k základným potravinám, o hygienických potrebách ani nehovorím," povedal predseda združenia Vojtech Kökény. Darované rúška tak putovali aj do špeciálnych základných škôl v Rimavskej Sobote, občianskemu združeniu Vienala či do krízového centra v Rimavskej Sobote
ECO – INVESTMENT a.s.ECO-INVESTMENT, a.s. je česko-slovenský priemyselno-investičný holding, ktorý pokrýva dlhodobé investície v rámci celej Európy. Hlavnými oblasťami investícií sú výroba celulózy a papiera, energetika, potravinárstvo a reality. Od jeho založenia je holding prítomný vo viacerých charitatívnych projektoch v oblasti zdravotníctva, vzdelania, kultúry a športu.
Informačný servis
Strieborné nanočastice za využitia lišajníkov získali vedci mletím
Tip: SMARTFÓN ONEPLUS - 589.00
TIPOS Talent týždňa je späť. Na televízne obrazovky sa vrátila relácia predstavujúca mladé športové talenty
8.3.2021 - Po sérii krátkych relácií, ktoré vlani predstavili slovenskej verejnosti mladé športové talenty, pristúpila národná lotériová spoločnosť TIPOS na ďalšie pokračovanie projektu TIPOS TALENT TÝŽDŇA. Spoločnosť TIPOS dlhodobo podporuje profesionálny a olympijský šport. Prostredníctvom tohto projektu chce TIPOS zviditeľniť nadanú športovú mládež a amatérskych športovcov. Podpora mladých talentov totiž prirodzene nadväzuje na podporu profesionálneho športu.
"Spoločnosť TIPOS je najväčším donorom športu na Slovensku. A projekt TIPOS TALENT TÝŽDŇA je ideálnym priestorom na to, aby sme ukázali, čím sme si toto prvenstvo zaslúžili. Vďaka projektu môžu televízni diváci spoznať zaujímavé mladé športové talenty. A prostredníctvom tohto formátu vieme zase my v spoločnosti TIPOS ukázať, že popri vrcholových športovcoch nám nie sú ľahostajní ani amatérski športovci či nadaná športová mládež," vysvetlila hovorkyňa spoločnosti TIPOS Ivana Skokanová. "Spoločnosť TIPOS pokračuje v projekte TIPOS TALENT TÝŽDŇA s televíziou JOJ už počas druhej sezóny. Prvú reláciu z novej série odvysielala televízia už v nedeľu 7. marca 2021," dodala Skokanová.
TIPOS v spolupráci s TV JOJ plánuje v najbližších šiestich mesiacoch predstaviť 23 mladých talentovaných slovenských športovcov. "Celkovo je naplánovaných 26 relácií, ale v letnom období sa chceme v troch reláciách pozrieť na dosiahnuté úspechy športovcov, ktorých sme predstavili ešte vlani. Týmito "návratmi" chceme ukázať, že sa oplatí športovým organizáciám venovať talentovaným športovcom a investovať do ich prípravy," uviedla Skokanová. Nová séria relácií sa vysiela od marca až do konca augusta. "Mladé športové talenty predstavíme divákom každú nedeľu, vždy večer po športových novinách TV JOJ," avizovala hovorkyňa TIPOSu.
Moderátormi relácie sú profesionálni športovci - hokejista Ľubo Višňovský a športová strelkyňa Danka Barteková. Túto reláciu moderovali už v uplynulej sezóne. "Pre túto sezónu sme si však pripravili viaceré novinky. Divákom naši moderátori predstavia mladé talenty nielen z juniorského olympijského tímu, ale v spolupráci s Asociáciou profesionálnych hokejových klubov aj talenty z radov nádejných mladých hokejistov. Relácie sa budú venovať aj talentom spomedzi amatérskych športovcov," informovala Skokanová.
Tvorcovia majú v pláne reláciu zatraktívniť nielen väčšou interakciou medzi moderátormi a mladými športovcami, ale aj natáčaním v exteriéroch. Technickou novinkou je aj natáčanie relácií na GO Pro kameru. "Tento spôsob natáčania prinesie do relácie väčšiu dynamiku a akčnosť. Takže diváci sa majú na čo tešiť. Koniec - koncov verím, že sme ich o tom presvedčili už pri pozeraní prvej časti novej série uplynulú nedeľu, keď sme predstavili fantastického trinásťročného Samuela Ščepka, ktorý sa venuje športovej streľbe," dodala Skokanová. V ďalších vydaniach relácie sa diváci môžu tešiť na príbehy športovcov ako Dominika Maršáleková (lyžovanie), Dominik Klimek (street workout), Barbora Horniaková (biatlon), ale napríklad aj hokejistov ako Dalibor Dvorský, Oliver Stümpel, Martin Chromiak a mnoho ďalších.
TIPOS, národná lotériová spoločnosť, a. s. prijíma stávky na číselné lotérie LOTO, JOKER, LOTO 5 z 35, KENO 10, KENO JOKER, EUROMILIÓNY, EUROMILIÓNY JOKER, Eurojackpot a Eurojackpot JOKER okrem štandardných zberných miest aj prostredníctvom internetu cez stránku www.etipos.sk, ako aj prostredníctvom aplikácie pre smartfóny alebo prostredníctvom SMS správ zaslaním prázdnej SMS správy na číslo 3333. TIPOS, národná lotériová spoločnosť, a. s. prijíma na svojich predajných miestach stávky aj na číselnú lotériu KLUB KENO a prostredníctvom internetovej stránky www.etipos.sk prevádzkuje aj číselnú lotériu e-KLUB KENO.
Informačný servis
Akčná cena: Pergola Palma - 1899.00
LIDL má v portfóliu už 15% ekologických kamiónov
8.3.2021 - Cieľom Lidla do roku 2025 je dosiahnuť 40%-ný podiel kamiónov s alternatívnym pohonom v rámci svojej flotily.
Znižovanie emisií je jednou z dôležitých ciest ako ochrániť životné prostredie, pričom veľký potenciál sa skrýva v cestnej doprave. Jedným z priekopníkov v oblasti ekologickej logistiky na Slovensku je obchodný reťazec Lidl, ktorý využíva kamióny s alternatívnym pohonom už tretí rok. Kamióny s CNG, LNG či hybridným pohonom aktuálne tvoria už 15% vozovej flotily využívanej Lidlom. Obchodný reťazec chce tento podiel ďalej zvyšovať, nové ekologické vozidlá pribudnú v jeho vozovom parku ešte tento rok.
"V priebehu roka 2021 plánujeme presiahnuť hranicu 20% kamiónov s alternatívnym pohonom, do roku 2025 plánujeme dokonca 40%-ný podiel. Vozidlá, ktoré nevytvárajú takmer žiadne emisie, zásobujú tovarom predajne vo všetkých kútoch Slovenska. Spolu s efektívnym plánovaním logistiky, maximálnym vyťažovaním kamiónov a ich využívaním aj na spätnú logistiku z predajní na centrálne sklady sú vozidlá s alternatívnym pohonom základom nášho konceptu zelenej logistiky. Pri všetkých našich aktivitách sa snažíme byť čo najohľaduplnejší k životnému prostrediu," vysvetlil Miroslav Seifert, vedúci úseku logistiky v Lidl Slovenská republika.
Na jednu nádrž plynu CNG zvládne kamión bez problémov 400 kilometrov. Keď sa k tomu navyše pridá kvapalné LNG, dojazd sa predĺži až na 1200 kilometrov. Okrem neznečisťovania ovzdušia sú zelené kamióny aj výrazne menej hlučné. Ekologické kamióny budú prednostne zavážať tovarom predajne v husto obývaných zónach.
Diskontný reťazec sa dlhodobo snaží znižovať vlastnú uhlíkovú stopu. Vo všetkých budovách patriacich spoločnosti Lidl Slovenská republika sa využíva výhradne energia z obnoviteľných zdrojov, z produkcie vodných elektrární. Sedem predajní má na strechách inštalované fotovoltaické panely na výrobu elektrickej energie priamo zo slnečného žiarenia. V priebehu minulých rokov sa takýmto spôsobom podarilo vyrobiť 137 350 kWh, čo v prepočte znamená viac ako 40 ton emisii CO2, ktoré neboli vypustené do ovzdušia. Lidl taktiež vymenil vo všetkých svojich predajniach staré osvetlenie za LED technológie, orientuje sa na energeticky efektívne spotrebiče, má jedno z najekologickejších logistických centier v Európe a úspešne implementoval systém energetického manažérstva podľa normy ISO 50001. Lidl tiež vo svojich nových predajniach inštaluje tepelné čerpadlá využívajúce energiu z okolitého prostredia a namiesto syntetických chladí používa prírodné, ktoré majú nižšiu hodnotu indexu Globálneho Potenciálu Otepľovania (GWP). Aj vďaka tomu obstál diskont ako jedna z prvých firiem na Slovensku v environmentálnom audite organizácie ENVI-PAK a získal certifikát pre zodpovedné organizácie.
Informačný servis
Stránky
- « prvá
- ‹ predchádzajúca
- …
- 764
- 765
- 766
- 767
- 768
- 769
- 770
- 771
- 772
- …
- nasledujúca ›
- posledná »
